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Price List– 各種料金一覧 –

プランのご紹介

ライトプラン

¥15,000~

相談特化の伴走サポート

 相談業務

スタンダードプラン

¥19,000~

実務もサポートで負担軽減

 相談業務
 手続業務

 プレミアムプラン

¥28,000~

本業に集中できる環境を

 相談業務
 手続業務
 給与計算

ー プランについて ー

ライトプラン(相談)

相談業務に特化し、いつでも専門家が伴走

日々の業務で生じる人事労務のお悩みに、専門家がメール・電話・ZOOM等でお答えする相談特化型のプランです。
各種手続きは自社で行い、法改正への対応や専門的な判断に迷う場面で、気軽に専門家のサポートを受けたい企業様に最適です。
なお、突発的な手続きでお困りの際には、別途お見積りの上、スポット(単発)での代行も承ります。

スタンダードプラン(相談+手続)

実務をしっかりサポートし、担当者の負担を軽減

人事労務のご相談に加え、社会保険・労働保険の各種手続きまでを代行するプランです。
従業員の入退社に伴う煩雑な手続きを専門家が担うことで、ご担当者様は安心してコア業務に専念いただけます。
給与計算は自社で行い、専門性が高い手続き業務を効率的にアウトソーシングしたい企業様に最適です。

プレミアムプラン(相談+手続+給与計算)

バックオフィス業務をまるっとお任せ

毎月の給与計算から各種手続き、日々の労務相談まで、人事労務に関わる業務を包括的にお任せいただける最も包括的なプランです。
専門家が一括管理することで、法改正への対応漏れや計算ミスといったリスクを防ぎ、経営者様から従業員の皆様まで、組織全体が安心してコア業務に専念できる環境を構築します。
なお、法令上、税理士の独占業務となる年末調整および給与支払報告書の作成・提出は業務範囲外となります。あらかじめご了承ください。

料金一覧(顧問契約)

人数ライトプランスタンダードプランプレミアムプラン
料金/月料金/月料金/月
5人以下15,00019,00028,000
6人~10人15,00020,00030,000
11人~20人20,00030,00050,000
21人~30人25,00040,00070,000
31人~40人30,00050,00090,000
41人~50人40,00060,000110,000
51人~60人個別御見積もりによる70,000130,000
61人~70人80,000150,000
71人~80人90,000170,000
81人~90人95,000185,000
91人~100人100,000200,000
100人以上個別御見積もりによる個別御見積もりによる
・人数は代表取締役・役員含む。・表示料金はすべて税別です。・料金は、毎年4月改定。

ー オプションサービス ー

就業規則管理プラン

月額 4,000円~

労働関連法は毎年のように改正され、その対応を怠ると経営リスクに繋がります。
このオプションは、貴社の就業規則を法改正に合わせて常に最新の状態へアップデート。
専門家が継続的に管理することで、法改正への対応漏れを防ぎます。

給与計算の勤怠集計

月額 1,000円(1人あたり)

勤怠データの集計からご依頼いただく場合は、別途追加料金(1,000円/人)を申し受けます。

定期訪問契約

月額 5,000円(1回の定期訪問の場合の加算額)

ご希望に応じて、貴社へ定期的にお伺いする訪問契約も可能です。
※福岡市外への訪問は、別途交通費の実費を申し受けます。
※定期訪問契約がない場合も、当所でのご相談や都度の日程調整による訪問は随時対応いたしますので、ご安心ください。

ー 顧問料とは別途料金が発生する業務 ー

以下の業務は、月額顧問料とは別に所定の料金を申し受けます。
・労働保険の年度更新(年1回): 顧問料1か月分
・社会保険の算定基礎届(年1回): 顧問料1か月分
・従業員様の障害年金請求代行: 着手金50,000円+請求代行報酬(年金額の20%)

 社内整備

手続備考PSLスポット料金(税別)
社内トラブルのご相談○○○5,000円/時
労働契約書作成○○×5,000円/人
労働者名簿作成○○×3,000円/人
その他書式作成○○×5,000円~
就業規則作成×××200,000~400,000円
就業規則(簡易版)
作成
×××150,000~300,000円
賃金規程作成×××100,000~200,000円
退職金規程作成×××100,000~200,000円
その他諸規程作成×××50,000~100,000円
就業規則・諸規程
の変更
就業規則管理プラン契約
の方は無料(4,000円~/月)
×××作成時の50%
就業規則・諸規程
の見直し
就業規則管理プラン契約
の方は無料(4,000円~/月)
×××100,000円~
従業員への就業規則
説明会
×××10,000円/時
人事評価制度構築・改変×××500,000円~
労働者との面談立ち合い×××10,000円/時

P=プレミアムプラン S=スタンダードプラン L=ライトプラン
〇=顧問契約料金内にて対応可 ✖=スポット料金にて対応可

 年金事務所・全国健康保険協会等への手続

手続備考PSLスポット料金(税別)
社会保険新規適用届×××30,000円
社会保険新規適用届 (遡及)×××30,000円
社会保険被保険者資格取得届〇〇×1名10,000円
社会保険被保険者資格喪失届○○×1名10,000円
社会保険被保険者資格取得届
(取消・訂正)
○○×1名15,000円
社会保険被保険者資格喪失届  
(取消・訂正)
○○×1名15,000円
賞与支払届○○×10,000円
標準報酬月額変更届○○×1名10,000円
事業所各種変更届○○×30,000円
各種給付金の申請○○×1件15,000円
被扶養者異動届○○×1件11,000円
出産・育児休業にかかる届出○○×1件15,000円
年金事務所からの呼出調査○○×30,000円
適用事業所全喪届○〇×30,000円
標準報酬算定基礎届(プレミアム・スタンダードの場合は
顧問料の1か月分で対応)
別途別途×30,000円~

P=プレミアムプラン S=スタンダードプラン L=ライトプラン
〇=顧問契約料金内にて対応可 ✖=スポット料金にて対応可

 労働基準監督署への手続

手続備考PSLスポット料金(税別)
労災保険関係成立届×××30,000円
労働保険名称・所在地・各種変更○○×30,000円
労使協定・36協定の作成・届出○○×30,000円
監督署からの立入・呼出調査
(書類確認と対応)
○○×30,000円
監督署からの立入・呼出調査
(同行・立会)
×××30,000円/時
労災事故の対応○○×40,000円
死傷病報告○○×50,000円
休業 (補償)給付の申請・継続給付の申請○○×40,000円
労働保険確定保険料の申告(廃止)○○×30,000円
労働保険料の年度更新(プレミアム・スタンダードの場合は
顧問料の1か月分で対応)
別途別途×30,000円~

P=プレミアムプラン S=スタンダードプラン L=ライトプラン
〇=顧問契約料金内にて対応可 ✖=スポット料金にて対応可

 ハローワークへの手続

手続備考PSLスポット料金(税別)
適用事業所設置届×××30,000円
適用事業所設置届 (遡及)×××40,000円
適用事業所(非該当承認申請)○○×30,000円
雇用保険被保険者資格取得届○○×1名10,000円
雇用保険被保険者資格取得届 (遡及)○○×1名15,000円
雇用保険被保険者資格取得届  (取消・訂正)○○×1名15,000円
雇用保険被保険者資格喪失届 (取消・訂正)○○×1名15,000円
雇用保険資格喪失届 (離職票)○○×1名10,000円
雇用保険資格喪失届提出後の離職票交付○○×1名10,000円
雇用継続給付登録・初回申請○○×30,000円
事業所各種変更届○○×30,000円
雇用保険の事業所の廃止届○○×30,000円
求人票事業所登録ハローワークの求人事業所登録のみ○××20,000円
求人票作成・提出ハローワーク求人票のみ作成○××20,000円

P=プレミアムプラン S=スタンダードプラン L=ライトプラン
〇=顧問契約料金内にて対応可 ✖=スポット料金にて対応可

 その他

手続備考PSLスポット料金(税別)
採用活動支援・相談パック上記のハローワークに求人票作成に加え
無料求人サイトに求人の掲載を行います。
×××50,000円
助成金の情報提供・相談プレミアム・スタンダードのみ対応○○×–
助成金申請代行プレミアム・スタンダードのみ対応別途別途–支給決定金額の20%
ニュースレター
(後日提供予定)
月1回を予定○○○顧問契約のみ

P=プレミアムプラン S=スタンダードプラン L=ライトプラン
〇=顧問契約料金内にて対応可 ✖=スポット料金にて対応可


お困りごとやご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。

「こんな些細なこと、社労士に聞いていいのかな?」
日々の業務のなかで、そうためらわれることもあるかもしれません。
ホームページをご覧になってのご不明点や、労務に関するちょっとした疑問など、どんなことでも構いません。
まずは何なりとお気軽にお尋ねくださいませ。

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